Tämän sivuston päivittäminen on lopetettu 20.12.2019
Työhönotossa syrjitään etnisiä vähemmistöjä ja mielenterveyspotilaita
20.5.2010 13.05
Etnisiä vähemmistöjä edustavia työnhakijoita syrjitään haetusta ammattialasta riippumatta, todetaan Työ- ja elinkeinoministeriön tutkimuskatsauksessa Syrjintä työhönottotilanteissa.
Työnhakijoita, joilla on mielenterveysongelmia, syrjitään katsauksen mukaan enemmän kuin hakijoita, joilla on jokin fyysinen vamma.
Katsauksen mukaan on myös viitteitä siitä, että naisia syrjitään miesvaltaisilla aloilla ja korkean statuksen tehtävissä. Miehet taas saattavat kokea syrjintää hakiessaan naisvaltaisille aloille.
Maria Aallon, Liisa Larjan ja Karmela Liebkindin tutkimuskatsauksen kattamat syrjintäperusteet olivat sukupuoli, seksuaalinen suuntautuminen, ikä, etnisyys, vammaisuus ja uskonto.
Suomessa saatuja tutkimustuloksia ei voida suoraan verrata kansainvälisiin, mutta ne eivät näytä poikkeavan kansainvälisistä tuloksista merkittävästi, kerrotaan valtioneuvoston tiedotteessa.
maahanmuutto tasa-arvo mielenterveys
Tweet
.jpeg%3Fitok=dS47oFx3)
